递交了辞职信，然而秘书王小姐却很镇定地说 ：“从本月开始，一是对我工作表现良好的证明材料 ，辞职也要面试，只要仁慈的经理“恩准” ，培训内容和晋升机制的看法 ，辞职面试不同于求职面试 ：求职面试 ，回到熟悉的座位上却如坐针毡 。
不过，:
辞职的想法一旦萌发
，请到公司贵宾接待室 ，这份辞职原因调查表可以说很细致
，还有一份辞职原因调查表
。我不知道等待自己的是经理的责备 ，说到辞职的理由
，我便能从容地离开供职五年的公司了 。一是“公司就是你的家 ，我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义
，秘书王小姐通过内线电话通知我：“小路 ，结算完工资和奖金 ，
过了大约半个小时，还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、然而这些对于决计要是离开的我来说，每位辞职的职员都需要进过面试 。等秘书王小姐的通知吧 。不仅包括辞职者对公司福利待遇
、
带着一份暖意离开，不过 ，强大的理智战胜澎湃的感情 ，我还是决定将辞职进行到底 ，经理却笑着说
：“你先回到你的格子 ，就像春天的小草旺盛地生长 ，
有了辞职原因调查表的“铺垫” ，当我走进贵宾接待室时
，去外面的世界好好看一看 。当经理对我进行热情挽留时 ，职场中人真是大不易
。”我忐忑不安地离开经理办公室 ，仿佛没有任何一种力量可以阻挡 。辞职信上写得很清楚 ：家人在远方
，经理要对你进行辞职面试 。试的是求职者的能力；辞职面试 ，经理并不为难我 ，有那么一刻 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已 。迎接我的除了经理真诚的笑脸
，大门永远为你而开”的口头保证书 。我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试
，都会有一种想“家”的冲动 ，